正社員の求人を探す

正社員求人情報

採用情報 > 正社員の求人を探す > 正社員求人情報 > 介護職/経験4年以上/介護福祉士/サービス提供責任者/ニチイメゾン稲毛/住宅型有料老人ホーム
介護職/経験4年以上/介護福祉士/サービス提供責任者/ニチイメゾン稲毛/住宅型有料老人ホーム
特徴 【育児休業からの復帰率93.1%】人生のライフイベントも安心
【年収440万円】賞与年2回、資格・家族・住宅手当など
【経験者特化の研修あり】階層別研修、技術向上研修など
【残業月4.8時間】家族時間もプライベートも充実
【お問合せだけでもOK】給与や働き方、就業内容等、気軽にご相談ください

<働きやすい環境づくり>
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。

<教育と研修体制>
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。
仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護業務、管理業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録、書類作成
・スタッフの育成と指導
・サービス提供責任者の業務 など
応募資格 ・介護福祉士
4年以上の介護現場での経験がある方

※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます
雇用形態 正社員
給与 【月給】
月給299,500円~
※夜勤5回分+精皆勤手当含む
給与詳細 【月収】
312,500円
【年収】
440万円

※月収には、月給+住宅手当+家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり

【資格手当】
介護支援専門員:5,000円(介護職の場合)
介護予防運動指導員/認知症ケア専門士/終末期ケア専門士:各3,000円
※既に資格をお持ちの方は 給与にプラスに!
※お持ちでない方は資格取得支援制度を利用して取得可能!

<プラチナ介護職38,000円/月>
下記4つ全ての資格を保有している方
(介護福祉士、認知症ケア専門士、終末期ケア専門士、介護予防運動指導員)
勤務地・交通 千葉県千葉市稲毛区宮野木町2153-2
【車】
JR総武線 「稲毛」駅よりお車で約15分(約5km)
東関東自動車道「千葉北」I.C.より国道16号経由で約5分(約2.3km)
【バス】
JR稲毛駅東口→京成バス「稲毛駅」バス停4番のりばより「草野車庫(稲12)」行にて「宮の杜カエデ通り」下車徒歩4分(約300m)JR新検見川駅北口→京成バス「新検見川駅」バス停1番のりばより「草野車庫(検01)」行にて「緑が丘中学校」下車徒歩1分(約20m)
勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り

【各種手当】
・夜勤手当:夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当:2,000円/月
休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休

【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)

【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇/結婚休暇
出産休暇/産前産後休暇
看護休暇/ドナー休暇
半日休暇/家族愛休暇

※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※※育休後復帰率93.1%※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
福利厚生・待遇 ・昇給:年1回
・賞与:年2回
・社会保険
(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・制服貸与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入

【その他手当】
・家族手当
・住宅手当
・徒歩自転車通勤奨励金
(1勤務につき200円)
・バイク車通勤可(ガソリン代支給有)
・各種資格手当

【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断
(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
インタビュー/教育体制 27歳/男性
新卒で老健に入社して5年。
もっと家庭的なサービスを実現したいと
老健から転職をしました。

ニチイホームは、お客様の生活に寄り添った
チームケアを重視しており、看護スタッフや
ケアマネ等職種との情報共有や連携がスムーズです
それはスタッフのバランスが20-50代と幅広く
困っていることなど相談しやすい環境でした。

これから、介護スタッフを取りまとめるチーフや
ホーム長を目指していきたいです。
応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております

応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。

<面接前の相談も可能です>
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。

■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声

・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすい
その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設

ENTRY





 
  • このエントリーをはてなブックマークに追加