- 実務者研修/介護スタッフ/業界大手/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/さいたま新都心 more
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特徴 キャリアアップ応援◎ホームライクな環境◎
業界大手のニチイグループ！安定安心な職場で働きませんか？
■オススメPoint■
【1】年収385万円以上！経験者優遇！
入社導入研修、階層別研修、技術向上研修など
幅広い研修をおこなっているためキャリア形成も安心◎
【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【4】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。
＼お問合せだけでもOK／
給与や働き方、就業内容等、気軽にご相談ください仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
スタッフ一人ひとりの意見を大切にしながら、
「お客様のために何ができるのか」を話し合います。
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。応募資格 ・介護職員実務者研修
(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級)
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給258,500円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
271,500円
【年収例】
年収385万円/27歳・入社1年目
(一般職・実務者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-255-1
【電車】JR京浜東北線、宇都宮線、高崎線「さいたま新都心」駅東口より徒歩8分（600m）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 25歳／男性
もともと訪問介護で4年働いており
スキルアップのため転職をしました。
有料老人ホームは初めてでしたが
見学や就業説明をしっかりしてもらったので
不安は払拭できました。
日々、新しい発見があり学ぶことばかりですが
先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので頼もしいです。
今後の近い目標は介護サブチーフですが
将来はケアマネの資格も取りたいと考えています。応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 実務者研修/介護スタッフ/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン瀬田 more
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特徴 キャリアアップ応援◎ホームライクな環境◎
業界大手のニチイグループ！安定安心な職場で働きませんか？
■オススメPoint■
【1】年収356万円以上！経験者優遇！
入社導入研修、階層別研修、技術向上研修など
幅広い研修をおこなっているためキャリア形成も安心◎
【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【4】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。
＼お問合せだけでもOK／
給与や働き方、就業内容等、気軽にご相談ください仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入応募資格 ・介護職員実務者研修
(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級)
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給238,500円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
251,500円
【年収例】
年収356万円/27歳・入社1年目
(一般職・実務者研修)
年収381万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収411万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 滋賀県大津市大将軍2丁目1-17
JR西日本東海道本線 瀬田駅北口より徒歩10分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 25歳／男性
もともと訪問介護で4年働いており
スキルアップのため転職をしました。
有料老人ホームは初めてでしたが
見学や就業説明をしっかりしてもらったので
不安は払拭できました。
日々、新しい発見があり学ぶことばかりですが
先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので頼もしいです。
今後の近い目標は介護サブチーフですが
将来はケアマネの資格も取りたいと考えています。応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 介護支援専門員（ケアマネ）/ニチイライフケア稲毛/居宅介護支援事業所 more
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特徴 サ高住のお客様担当なので個人宅への移動はなく、落ち着いて仕事が可能。
ブランクでも安心してください。仕事内容 ケアマネとしての業務全般をお任せします。
・事業所内の管理業務
・ケアプランの作成
・関係機関との調整業務
・お客さまやご家族さまへの相談業務
・介護保険の給付管理、および地域活動など
◆主な担当先：当社運営のサ高住
【所属拠点】ニチイライフケア稲毛
住所：千葉県千葉市稲毛区宮野木町2153-2
※担当するサ高住で作業することも多いです。
【移動方法】車通勤の方は車でOK。公共交通機関でも移動可能です。応募資格 【資格】主任介護支援専門員
【経験】ケアマネとしての経験がある方（在宅・施設、年数問わず）雇用形態 正社員 給与 【月給】
317,000円給与詳細 【月収】
主任介護支援専門員
月収319,000円～
※固定給＋精皆勤手当
モデル月収：332,000円
※家族手当、住宅手当を想定した金額
※残業代は別途支給勤務地・交通 千葉県千葉市稲毛区宮野木町2153-2
【電車】
電車JR総武線「稲毛」駅よりバス
【バス】
バスJR稲毛駅東口→京成バス「稲毛駅」バス停4番のりばより「草野車庫（稲12）」行にて「宮の杜カエデ通り」下車徒歩4分（約300ｍ）
JR新検見川駅北口→京成バス「新検見川駅」バス停1番のりばより「草野車庫（検01）」行にて「緑が丘中学校」下車徒歩1分（約20ｍ）勤務時間 9:00~18:00
休憩60分休日休暇 年間休日111日以上
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇
結婚休暇
出産休暇
産前産後休暇
看護休暇
ドナー休暇
半日休暇
家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後就業復帰率93.1% ※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも！福利厚生・待遇 ・昇給：年1回
・賞与：年2回
・社会保険（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
・交通費支給
・制服貸与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【資格手当】
・時間外手当
・精皆金手当：2,000円/月
・家族手当
・住宅手当
・徒歩自転車通勤奨励金(1通勤につき200円)
・各種資格手当
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断
（婦人科検診・腰痛検診あり）
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置（EAPの取組）
【多様な働き方をサポート】
ニチイケアパレスでは
ライフステージに合わせたサポートをしています。
厚生労働省より子育て支援の「くるみん」と
女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」の認定を受けており、
厚生労働省推奨の仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進。
社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに力を入れています。（2021年4月現在）応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接（希望勤務地にて1回）⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります
※面接を複数回行う場合があります
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/溝の口 more
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特徴 ＼2026年3月開設施設のオープニング募集！／
早期就業できる方は、オープンまで
ご希望の近隣ホームにて
事前研修をしながら勤務が可能です！
■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市高津区溝口1丁目583－2他（地番）
【電車】
東急田園都市線・大井町線「溝の口」駅より徒歩約7分
東急田園都市線「高津」駅より徒歩約7分
JR南武線「武蔵溝ノ口」駅より徒歩約7分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン南草津II番館 more
-
特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給237,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
250,000円
【年収例】
年収354万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収381万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収411万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収例には、月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間＋ボーナス2回を含む
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 滋賀県草津市南草津2丁目8-7
JR琵琶湖線「南草津」駅西口より徒歩9分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン南草津 more
-
特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給237,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
250,000円
【年収例】
年収354万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収381万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収411万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収例には、月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間＋ボーナス2回を含む
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 滋賀県草津市野路5丁目20-25
JR西日本東海道本線 南草津駅より徒歩7分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/サービス付き高齢者向け住宅/ニチイメゾン東ときわ台 more
-
特徴 夜勤が明けた日と次の日はお休みになり、無理な連続勤務等はありません！4週8休の公休はもちろんのこと、有給休暇も取得できる体制づくりをしています。オンとオフの切り替えはしっかりと！
＜働きやすい環境づくり＞
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。仕事内容 施設内の住宅にお住まいの方の日常生活の援助、介護業務全般をお任せいたします。
＜具体的な業務例＞
・起床介助（着替え、食事の誘導など）
・入浴介助、排泄介助、食事介助
・お部屋の清掃、シーツ交換
・就寝介助、服薬管理
・コール対応 など
※外出同行や季節の行事などもあります。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 大阪府豊能郡豊能町東ときわ台5-1-5
【電車】
能勢電鉄妙見線 光風台駅下車、阪急バス10分「東ときわ台5丁目」バス停すぐ
【車】
大阪方面より 阪神高速木部第二出口より国道173号線を北上、
「一の鳥居」（交差点）を右折し国道477号線に入り約5キロ勤務時間 【勤務時間】
7：00~16：00
12：00~21：00
16：00~翌10：00
※上記以外のシフトもあり。詳細はお問い合わせください
【休憩】
7：00~16：0012：00~21：00は休憩60分
16：00~翌10：00夜勤は休憩120分
※上記以外のシフトもあり休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ・昇給：年1回
・賞与：年2回(前年実績2.6ヵ月/年)
・社会保険
(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・制服貸与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【その他手当】
・家族手当
・住宅手当
・徒歩自転車通勤奨励金
(1勤務につき200円)
・各種資格手当
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断
(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/鷺沼南 more
-
特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市宮前区有馬6-8-8
【電車】
東急田園都市線「鷺沼」駅より徒歩22分（1.7km）
【バス】
東急田園都市線「鷺沼」駅→東急バス「鷺沼駅」バス停3番のりばより「小杉駅前/新城駅前（鷺02）」行、または4番のりばより「センター北駅（鷺03）」「センター南駅（鷺04）」「東山田営業所（鷺01）」行にて「中有馬」下車徒歩1分（80m）
横浜市営地下鉄「センター北」駅→東急バス2番のりば「センター北駅」バス停より「鷺沼駅（鷺03・04）」行にて「中有馬」下車徒歩3分（180m）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/鷺沼南 more
-
特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市宮前区小台1-17-1
【電車】東急田園都市線「鷺沼」駅より徒歩3分（200ｍ）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/サービス付き高齢者向け住宅/ニチイメゾン神田 more
-
特徴 夜勤が明けた日と次の日はお休みになり、無理な連続勤務等はありません！4週8休の公休はもちろんのこと、有給休暇も取得できる体制づくりをしています。オンとオフの切り替えはしっかりと！
＜働きやすい環境づくり＞
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。仕事内容 施設内の住宅にお住まいの方の日常生活の援助、介護業務全般をお任せいたします。
＜具体的な業務例＞
・起床介助（着替え、食事の誘導など）
・入浴介助、排泄介助、食事介助
・お部屋の清掃、シーツ交換
・就寝介助、服薬管理
・コール対応 など
※外出同行や季節の行事などもあります。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 大阪府池田市神田2丁目3-22
【電車】
阪急電鉄宝塚線 池田駅から 南へ徒歩 約 15 分（約900ｍ）
【車】
国道176号線「神田橋北」交差点より北へ100ｍ（約1分）
【バス】
阪急バス石橋北口行き「早苗の森」下車、南へ徒歩約3分勤務時間 【勤務時間】
7：00~16：00
12：00~21：00
16：00~翌10：00
※上記以外のシフトもあり。詳細はお問い合わせください
【休憩】
7：00~16：0012：00~21：00は休憩60分
16：00~翌10：00夜勤は休憩120分
※上記以外のシフトもあり休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ・昇給：年1回
・賞与：年2回(前年実績2.6ヵ月/年)
・社会保険
(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・制服貸与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【その他手当】
・家族手当
・住宅手当
・徒歩自転車通勤奨励金
(1勤務につき200円)
・各種資格手当
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断
(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
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-
特徴 夜勤が明けた日と次の日はお休みになり、無理な連続勤務等はありません！4週8休の公休はもちろんのこと、有給休暇も取得できる体制づくりをしています。オンとオフの切り替えはしっかりと！
＜働きやすい環境づくり＞
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。仕事内容 施設内の住宅にお住まいの方の日常生活の援助、介護業務全般をお任せいたします。
＜具体的な業務例＞
・起床介助（着替え、食事の誘導など）
・入浴介助、排泄介助、食事介助
・お部屋の清掃、シーツ交換
・就寝介助、服薬管理
・コール対応 など
※外出同行や季節の行事などもあります。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 大阪府池田市鉢塚１丁目9-4
【電車】
阪急電鉄宝塚線 池田駅より線路沿い徒歩約15分
【車】
国道176号線交差点「神田橋北」より北へ約100ｍ
【バス】
池田駅より阪急バス乗車(1番乗り場石橋北口行き)「早苗の森」より南へ徒歩約3分勤務時間 【勤務時間】
7：00~16：00
12：00~21：00
16：00~翌10：00
※上記以外のシフトもあり。詳細はお問い合わせください
【休憩】
7：00~16：0012：00~21：00は休憩60分
16：00~翌10：00夜勤は休憩120分
※上記以外のシフトもあり休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ・昇給：年1回
・賞与：年2回(前年実績2.6ヵ月/年)
・社会保険
(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・制服貸与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【その他手当】
・家族手当
・住宅手当
・徒歩自転車通勤奨励金
(1勤務につき200円)
・各種資格手当
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断
(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 介護職/初任者研修/介護付有料老人ホーム/鷺ノ宮 more
-
特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】無資格から資格取得可能！
未経験からスタートした先輩スタッフが多数活躍中！
「介護職員初任者研修」を受講しながら、
資格取得中は契約社員(時給)として働くことができます。
前職は営業、警備員、飲食店の接客、アパレル店員、清掃員 ホテルスタッフ、化粧品販売、百貨店、ブライダル 空港、美容師、エステティシャン、フロントスタッフ受付事務など様々な経験をされてる方が活躍されています。
【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【3】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【4】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 東京都中野区白鷺1-1-18
【電車】
西武新宿線「鷺ノ宮」駅より徒歩10分（800ｍ）
※正規徒歩ルートは現在整備工事に伴う交通制限が行われています。迂回ルート：「鷺ノ宮」駅より徒歩14分（1.1km）
【バス】
西武新宿線「鷺ノ宮」駅北口→関東バス「鷺ノ宮駅」バス停より「阿佐ケ谷駅（阿01）」または「荻窪駅北口（荻06・荻07）」行にて「白鷺一丁目」下車徒歩6分（450m）
JR中央線「阿佐ヶ谷」駅北口→関東バス2番のりば「阿佐ヶ谷駅」バス停より「中村橋駅（阿01）」行にて「白鷺一丁目」下車徒歩6分（450m）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン長岡京 more
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特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給247,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
260,000円
【年収例】
年収369万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収395万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収425万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 京都府長岡京市今里更ノ町18
JR東海道本線「長岡京」駅より車で約10分【駐車場有・車通勤可】勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン瀬田II番館 more
-
特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給237,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
250,000円
【年収例】
年収354万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収381万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収411万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収例には、月給+住宅手当＋家族手当+残業手当4.0時間＋ボーナス2回を含む
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 滋賀県大津市大将軍2丁目8-21
JR東海道本線 瀬田駅北口より徒歩約10分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン栗東 more
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特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給237,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
250,000円
【年収例】
年収354万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収381万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収411万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 滋賀県栗東市綣5丁目1番15号
JR琵琶湖線 栗東駅より徒歩5分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/住宅型有料老人ホーム/ニチイメゾン稲毛 more
-
特徴 ＼積極採用中／
給与や働き方、就業内容等、
お問合せだけでも気軽にご相談ください。
※面接時にホーム見学も可能です
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(サービス提供責任者・介護福祉士)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 千葉県千葉市稲毛区宮野木町2153-2
【車】
JR総武線 「稲毛」駅よりお車で約15分（約5km）
東関東自動車道「千葉北」Ｉ.Ｃ.より国道16号経由で約5分（約2.3km）
【バス】
JR稲毛駅東口→京成バス「稲毛駅」バス停4番のりばより「草野車庫（稲12）」行にて「宮の杜カエデ通り」下車徒歩4分（約300ｍ）JR新検見川駅北口→京成バス「新検見川駅」バス停1番のりばより「草野車庫（検01）」行にて「緑が丘中学校」下車徒歩1分（約20ｍ）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
ニチイホームの「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー こちらのサイトまたは電話での応募受付
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
【面接前の相談も可能です】
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は
就業説明のみも行っています。
気になる方は、採用担当までお気軽にお問合わせください。その他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/読売ランド前 more
-
特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市多摩区西生田4-12-9
【電車】小田急線「読売ランド前」駅南口より徒歩5分（370ｍ）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/登戸 more
-
特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-27-18
【電車】
JR南武線「中野島」駅より徒歩10分（730ｍ）
京王相模原線「京王稲田堤」駅南口より徒歩15分（1.2km）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/元住吉 more
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特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市中原区下小田中6-26-20
【電車】JR南武線「武蔵中原」駅南口より徒歩18分勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
- 初任者研修/介護職/最大月3.8万の家賃補助/残業月5H以下/介護付有料老人ホーム/栗平 more
-
特徴 ■川崎市在住の方限定!■
最大3.8万円/月の家賃補助！※規定あり
■オススメPoint■
【1】育休後復帰率93.1％！時短勤務など子育てとの両立も◎
子どもが小学校4年生の始期に達するまで残業免除！
夜勤免除がされるので、出産後もお仕事を続けている方が多数！
【2】休みもしっかり取れるので無理なく働けます！
残業時間は月4.8時間以下、休日も月9日の公休にプラスして
有給休暇やリフレッシュ休暇もとりやすい環境！
【3】手当、福利厚生充実！
賞与年2回、資格・家族・住宅手当など福利厚生も充実！
日本介護クラフトユニオン加入で、様々な割引特典や、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護業務
・身体介助
・生活のサポート
・イベント、レクリエーションの企画・運営
・記録記入
■チームワークを大切にしています■
中途入社の新人メンバーは先輩がしっかりサポート。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っています！
＜チームでの働き方＞
朝礼・夕礼、ノートの記録、パソコンの記録、
さらにお客様の体調変化や気になることは、
さまざまの方法で情報を共有。
良いケアはスタッフの連携があってこそなので、
普段から密にコミュニケーションをとっています。
■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。応募資格 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
業界・職種未経験も活躍中！
※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます雇用形態 正社員 給与 【月給】
月給257,000円～
※夜勤5回分+精皆勤手当含む給与詳細 【月収】
270,000円
【年収例】
年収383万円/27歳・入社1年目
(一般職・初任者研修)
年収409万円/30歳・入社3年目
(一般職・介護福祉士)
年収440万円/32歳・入社5年目
(介護サブチーフ・介護福祉士)
年収494万円/34歳・入社7年目
(介護チーフ・介護福祉士・プラチナ介護職)
※月収には、月給+住宅手当＋家族手当を含む
※年収には月収+ボーナス2回+残業手当4.0時間/月を含む。
入社時期、夜勤回数・各種手当等により変動あり勤務地・交通 神奈川県川崎市麻生区栗平1-11-1
【電車】小田急多摩線「栗平」駅南口より徒歩2分（160ｍ）勤務時間 24時間内で2~6交替のシフト(休憩60分)
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務となります。
※残業は月5時間以下
※その他、就業規則に定める勤務時間有り
【各種手当】
・夜勤手当：夜勤1回につき6,000円
・精皆勤手当：2,000円/月休日休暇 ■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休
【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)
【特別休暇】
リフレッシュ休暇
メモリアル休暇／結婚休暇
出産休暇／産前産後休暇
看護休暇／ドナー休暇
半日休暇／家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも
■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています福利厚生・待遇 ■その他手当■
家族手当
住宅手当
徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)
各種資格手当
■福利厚生■
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
・インフルエンザワクチンの接種
・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)
■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。
■労働組合加入■
＜日本介護クラフトユニオン＞
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。インタビュー/教育体制 23歳／女性
以前はコンビニでアルバイトをしていました。
資格も持っていなかったため
の「資格取得支援制度」を利用し
社員割引きで資格取得ができました。
また、資格取得後には受講料がキャッシュバック
されたのでとても助かりました。
今は仕事を覚えることに専念していますが
いづれは介護福祉士を取りたいと思います！応募後のフロー ■こちらのサイトまたは電話での応募受付■
面接(希望勤務地にて1回)⇒内定⇒入社
※面接時にホーム見学を行っております
応募後、採用担当より連絡し面接日程の調整をいたします。
その他、勤務地、入社日等お気軽にご相談ください。
※書類選考を行う場合があります。
※面接を複数回行う場合があります。
＜面接前の相談も可能です＞
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。
■最後に・・・■
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声
・チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
・活気があり、アットホームなところ
・レクリエーションやイベントに職員が協力的
・何でも話せる同僚がいる
・介護職のレベルが高いと感じる
・良い会社にしようという取組が実感できる
・役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすいその他 デイケア・訪問介護・福祉・介護士・サービス付き高齢者向け住宅・ケアハウス・介護老人保健施設・介護医療院・介護療養型医療施設
